这一轮混合制改革中，国企老白干酒是第一家开启员工持股大门的白酒上市公司。
11月14日，处于停牌状态的老白干酒发布公告称，从10月17日公司申请停牌至今，源于正在筹划非公开发行股票事宜。
公告称，本次非公开发行股票参与增发的两家战略投资者已基本确定，并将引入优秀经销商。同时，该公司计划让员工参与股票增发，目前已完成员工持股计划的摸底并召开了职工代表大会，审议通过了《员工持股计划草案》。
公司表示，此次股票发行暨员工持股计划方案已得到衡水市国资委、 衡水市政府和河北省国资委的初步同意，正在公司股票最迟将于12月8日复牌。
定增方案曝光
11月8日，老白干酒发布连续停牌公告时，便公布了公司拟非公开增发股票引入战投，并实施员工持股的计划。21世纪经济报道记者早在10月23日就独家报道了老白干酒此轮停牌源于启动混改事宜，披露了老白干酒的管理层和员工持股计划,及此轮融资后的并购对象张家口长城酿造(集团)。
随着改革的推进，11月15日，21世纪经济报道记者再次从老白干酒中层人士获得最新消息：公司此轮股票定增拟融资8.25亿元，其中面向两家战略投资者和经销商锁定6亿元，2.25亿元或让老白干酒员工参与增发。
事实上，自2005年由国务院国资委和财政部颁布《企业国有产权向管理层转让暂行规定》，大型国有及国有控股企业的国有产权不向管理层转让以来，MBO停滞差不多10年。如今，随着新一轮混改开闸，证监会率先出台员工持股管理新规，为MBO在上市公司层面扫清障碍。
21世纪经济报道记者查阅资料发现，今年6月20日公布施行的证监会《关于上市公司实施员工持股计划试点的指导意见》(下称指导意见)指出，员工持股计划的参加对象为公司员工，包括管理层人员。
按规定，上市公司全部有效的员工持股计划所持有的股票总数累计不得超过公司股本总额的10%，单个员工所获股份权益对应的股票总数累计不得超过公司股本总额的1%。员工持股计划持有的股票总数不包括员工在公司首次公开发行股票上市前获得的股份、通过二级市场自行购买的股份及通过股权激励获得的股份。
老白干酒于2002年上市，总股本为1.4亿股。上述老白干酒内部人士告诉21世纪经济报道记者，此轮公司增发股票拟成立一个由上市公司拥有的投融资平台，员工均通过认购股票成为股东。员工的持股比例并没有超过证监会相关要求。
此前有媒体报道称，在老白酒向公司职工下发的认购意见函中，上市公司拟以停牌前20个交易日的均价即26.19元的9折即23.57元/股，向员工增发股本。发行价不得低于市价的90%，这实际是2006年证监会推出的《再融资管理办法(征求意见稿)之规定。
按公司公告，本次非公开发行股票拟参与增发的两家战略投资者已基本确定，优秀经销商也部分确定。有知情人士告诉记者，两大战投中其中一家是基金公司。
